Maak het verschil

Als GZ-psycholoog op de nieuwe klinische afdeling de Brug krijg je de unieke kans om vanaf de start mee te bouwen aan een behandelomgeving voor cliënten met een tbs-maatregel bij wie de behandeling langdurig is vastgelopen. Juist binnen deze complexe doelgroep maak jij het verschil. Met jouw expertise draag je bij aan herstel, risicotaxatie en perspectiefontwikkeling, terwijl je tegelijkertijd werkt aan een veiligere samenleving.

De Brug is een afdeling in ontwikkeling. Dat betekent dat je niet alleen behandelt, maar ook actief meedenkt over de verdere inrichting van het behandelklimaat, de diagnostische en therapeutische aanpak en de samenwerking binnen het multidisciplinaire team. Jouw visie en vakmanschap hebben direct invloed op hoe zorg en behandeling op de afdeling vorm krijgen.

Je werkt intensief samen met psychiaters, sociotherapeuten, vaktherapeuten en andere regiebehandelaren. Samen bied je behandeling aan cliënten met complexe problematiek, zoals persoonlijkheidsstoornissen, psychotische kwetsbaarheid, autismespectrumstoornissen, LVB-problematiek en verslavingsproblematiek. Werken met deze doelgroep vraagt om forensische scherpte, analytisch vermogen en de vaardigheid om ook in uitdagende situaties de therapeutische relatie centraal te houden.

Wij geloven in de kracht van echt contact, duidelijke kaders en een veilige behandelomgeving. Je bent nabij wanneer het kan, begrenzend wanneer het nodig is en houdt voortdurend oog voor zowel behandelvoortgang als veiligheid. Juist die combinatie van behandelen, adviseren, samenwerken en richting geven maakt deze functie veelzijdig en betekenisvol.

Omdat De Brug een nieuwe afdeling is, krijg je volop ruimte om te pionieren, jezelf inhoudelijk te ontwikkelen en bij te dragen aan innovatie binnen de forensische zorg. Bovendien liggen er voor regiebehandelaren en artsen mogelijkheden om kliniekbreed meer uren te werken, waardoor je niet alleen impact maakt op De Brug, maar ook een bredere bijdrage levert aan de behandeling en ontwikkeling van cliënten binnen De Woenselse Poort.

Jouw toekomstige werkplek en team

De Woenselse Poort is onderdeel van GGzE en gevestigd op het groene Landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Als forensisch psychiatrische kliniek bieden wij zorg aan cliënten met complexe psychiatrische problematiek die vaak in aanraking zijn gekomen met justitie. Binnen onze kliniek werken we met verschillende beveiligingsniveaus, waarbij veiligheid, behandeling en herstel centraal staan.

De nieuwe afdeling maakt onderdeel uit van onze hoogbeveiligde zorg en richt zich op cliënten met een strafrechtelijke titel binnen beveiligingsniveau 3. Hier werk je op het snijvlak van psychiatrie, forensische zorg en maatschappelijke veiligheid. Samen met je collega's draag je bij aan een behandelklimaat waarin cliënten kunnen werken aan herstel, terwijl veiligheid voor cliënten, medewerkers en samenleving gewaarborgd blijft.

In eerste instantie zal de nieuwe afdeling zich richten op TBS-gestelden met een zeer lage responsiviteit op behandeling, een laag agressieregulatie profiel en aan wie een hoge mate van begeleiding geboden moet worden. De behandeling op de afdeling zal een uiterste poging zijn om vanuit een lage behandeldruk de behandeling op gang te brengen (2e/3e/4e behandelpoging). Daarnaast kunnen er TBS-gestelden opgenomen worden, die wachten op een overplaatsing naar een LFPZ-voorziening, waarbij de focus voornamelijk zal liggen op kwaliteit van leven.

Je wordt eerst ingewerkt op een andere afdeling, totdat een groot deel van het team is aangenomen.

Jouw achtergrond

Jij…

  • bent BIG-geregistreerd GZ-psycholoog;
  • hebt ervaring met of affiniteit voor forensische zorg;
  • hebt kennis van en/of ervaring met schematherapie, EMDR, cognitieve gedragstherapie of systeemtherapie;
  • beschikt over humor, lef en doorzettingsvermogen;
  • durft te reflecteren op je eigen handelen en staat stevig in je schoenen;
  • wilt blijven groeien – als behandelaar én als mens.

Wat ons vooral bindt: jouw oprechte interesse in de forensische psychiatrie en jouw motivatie om bij te dragen aan herstel, veiligheid en perspectief.

Ons aanbod

  • GGzE biedt een bruto maandsalaris passend bij jouw kennis en ervaring volgens de CAO van de GGZ. Voor deze functie is dat schaal 65: minimaal €5294 - maximaal €6918 op basis van 36 uur.
  • Een eindejaarsuitkering (volledige 13e maand).
  • Vakantiegeld van 8,33% van het jaarsalaris en pensioenvoorwaarden via PFZW.
  • We stimuleren mogelijkheden voor loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei in tijd, geld en aandacht waarbij jij zelf de regie neemt. Ook zijn er mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen.  
  • Als leuk extraatje kan je via FiscFree deelnemen aan het fietsplan, gebruik maken van belastingvoordeel bij een fitnessabonnement, vergoeding van de vakbondscontributie, contributie van een beroepsorganisatie, studiekosten of vakliteratuur.
  • Het jaarlijkse balansbudget t.w.v. €1000,- bruto o.b.v. 36 uur biedt jou als medewerker de mogelijkheid om een betere balans te creëren in je werk. Je kunt dit doen door voor extra geld te kiezen, extra verlofuren, een opleiding of te kiezen voor een ontwikkelingsactiviteit. Kies je voor opleiden, dan wordt het balansbudget verhoogd met 40%. Voorwaarde voor toekenning van het budget is dat je op 1 juli in dienst bent bij GGzE.
  • Persoonlijk ontwikkelbudget van €2000,- per jaar (o.b.v. een fulltime dienstverband). Hiermee kun je o.a. (her)registratiekosten, scholing, congressen, lidmaatschap beroepsverenigingen en vakliteratuur bekostigen.
  • Veel GGzE locaties bevinden zich op het prachtige landgoed De Grote Beek in Eindhoven. Hier kun je een wandeling maken door de bossen, genieten van de boerderijdieren en samen met collega’s een kop koffie drinken bij onze Caffeine Dealers. 

Over GGzE

De Woenselse Poort is een forensische psychiatrische kliniek en kent drie beveiligingsniveaus en heeft een ambulante polikliniek en F(ACT) team.

We behandelen mensen met complexe psychiatrische problematiek die daardoor veelal in aanraking zijn gekomen met justitie en politie. We behandelen ongeveer 250 cliënten klinisch en ongeveer 400 cliënten ambulant. Ruim 600 medewerkers ondersteunen hen vanuit diverse locaties op Landgoed de Grote Beek in Eindhoven. Werken bij ons betekent dat je samen met je collega’s verantwoordelijk bent voor een veilige terugkeer van onze cliënten naar de maatschappij. Je werkt op het grensvlak van hulpverlening en justitie.

In de behandeling van onze cliënten, willen we ook de naasten van onze cliënten betrekken en een rol geven in de behandeling. Omdat we onderdeel zijn van het concern GGzE kunnen we ook afschalen naar de reguliere psychiatrie.

Als medewerker kun je rekenen op een goede werksfeer met aandacht voor jouw professionele ontwikkeling. De Woenselse Poort is een organisatie waar je je elke dag met plezier voor inzet.

Vragen?

Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Patty Buiting (manager behandelzaken) via telefoonnummer 06-23632084.

Solliciteren

Spreekt de functie je aan? Dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren via de website: solliciteer hier. We ontvangen je reactie graag vóór 1 december 2026.

Referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.